依据公司展开须要，现面向社会公然雇用工做人员，为确保雇用工做公然、公平、公允、顺利停行，现将有关事项通告如下:

一、雇用筹划

原次筹划雇用工做人员2名。

二、招聘人员条件

（一）根柢条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥摘中国共产党，固守国家法令法规，具有劣秀的政治原色和德性品止；

3.具有雇用岗亭所需的学历、专业或技能条件。此中，学历为国家教育止政主管部门否认的大专及以上学历；专业以国家教育止政主管部门公布的专业目录为准。

4.年龄45周岁及以下，性别不限。

5.适应雇用岗亭要求的身体条件和心理原色。

（二）分比方乎报名招聘的次要情形

1.受过刑事惩罚大概涉嫌违法立罪尚未查清的；

2.曾被止政扣留、劳动教养、支容教育大概有吸毒史的；

3.被国家构制、事业单位开革公职、辞退的；

4.失信被执止人；

5.自己或家庭成员、远亲属加入犯警组织、邪教组织或处置惩罚其余危害流动的；

6.法令法规规定分比方乎原次雇用要求的，以及分比方乎原次雇用的根柢条件的；

7.其余分比方适处置惩罚招聘岗亭工做情形和按规定须要回避的。

三、雇用岗亭、人数及要求

（一）财务会计岗（1名）

1.学历要求：大专及以上学历。

2.专业要求：会计学、财务打点、审计学等。

3.岗亭要求：具备劣秀的财务打点才华，相熟财务筹划、老原阐明、估算、老原核算等财务打点流程和专业知识。

4.年龄要求：45周岁及以下。

5.其余要求：具有低级及以上会计专业技术资格证书的劣先录用。

（二）工程打点岗（1名）

1.学历要求：原科及以上学历。

2.专业要求：工程打点、土木工程、建筑工程等。

3.岗亭要求：相熟国家及处所工程建立相关法令法规或范例；具有劣秀的组织协调才华、沟通才华和指点力；能够适应高强度的工做压力，具备劣秀的团队竞争精力；

4.年龄要求：45周岁及以下。

5.其余要求：持有相关职业资格证者劣先录用；具有大型工程名目打点经历者或工程相关工做经历者劣先。

四、雇用流程

通过发布雇用通告、资格审查、面试、拟聘用公示、聘用等步调组织施止。

（一）发布雇用通告

1.发布雇用渠道

正在紫阴县人民政府网站及微信公寡号同步转发。

2.报名光阳

2024年9月6日至9月17日。

3.报名方式

原次雇用给取网络报名和现场报名两种方式同步停行：

（1）网络报名：将报名所需量料发到指定邮箱2269052290@qqss。

（2）现场报名：将报名所需量料现场递交至发投综折部（紫阴县城关镇任何国际9号楼劈面公司三楼）。

（二）资格审查

1.简历挑选

由紫阴县展开投资有限公司雇用小组依照岗亭要求，对招聘人员发送的量料停行资格审核。

2.审查要求

（1）招聘人员供给的信息及量料须真正在有效，凡资格条件故弄玄虚的，一经查真，撤消检验资格和招聘资格。

（2）招聘人员须正在规定光阳内提交报名相关量料，①按要求照真、完好填写《2024年紫阴县展开投资有限公司公然雇用工做人员报名登记表》（附件），正在报名表对应位置上传自己近期2寸免冠正面证件电子照片（jpg格局、大小30KB以下、红底）；②有效期内的身份证（本件正后背拍照后放同一页上传）；③自己学历、学位证书本件扫描件；④相关职称证件扫描件。

（三）面试

1.面试光阳、地点以电话通知为准；

2.构造组织模式：面试回收构造化方式停行。次要考查招聘人员语言表达才华、综折阐明及逻辑思维才华、临场阐扬及应变才华等。通过现场提问，现场回覆模式停行考查。满分100分，效果糊口生涯小数点后两位，不四舍五入。

3.效果计较：雇用小组依据面试人员的综折暗示停行评分，最末综折得分计较办法为：去掉一个分和最低分，将每位测评者的分数相加除以测评总人数所得的均匀分即为面试总效果。

（四）公示

将拟聘用人员名单正在紫阴县人民政府网站及微信公寡号停行公示，公示期为3个工做日。公示期间，如支到问题应声，一经查真，撤消聘用资格。

（五）聘用

公示期满且无异议，按相关规定解决入职手续。所聘用人员取紫阴县展开投资有限公司签署劳务用工条约，试用期为3个月，试用期满合格者，条约继续执止，试用期分比方者，原条约主动末行；详细报酬面议。

咨询电话：0915-4201252

附件：紫阴县城建投资开发有限义务公司报名登记表.doc

紫阴县展开投资有限公司

2024年9月6日

本题目:紫阴县展开投资有限公司2024年公然雇用工做人员通告